Ställde denna fråga till Er: Vid vilka tillfällen skall SGI beräknas på bruttolön minus sjukfrånvaroavdrag? Ex 1: lön 30.000 - sjukfrånvaro 50% 15.000 = SGI- grundande inkomst blir då 15.000 Ert svar är "god dag yxskaft". Det Ni hänvisar till finns det inget om att exemplet kan vara aktuellt. Frågar generell fråga igen: Kan det inträffa situation som exempel att SGI räknas efter detta? Vänlige ge ett svar, ja eller nej räcker
Comment Type:
guest_comment
Timestamp:
2014-11-10
Time:
12:12